La cultura de gestión de riesgos se define como el conjunto de valores, creencias, actitudes, conocimientos y
comprensión relacionados con el riesgo que comparten todos los miembros de una organización. Establecer y
fomentar esta cultura es fundamental para que, independientemente del cargo o área en la que se encuentren,
los colaboradores puedan identificar, comunicar y reportar a tiempo cualquier evento o situación que pueda
impactar negativamente a la organización o a sus resultados.
Responsabilidad solidaria en REPSE: riesgos para el contratante ante incumplimientos del contratista
En el entorno actual de subcontratación especializada, la responsabilidad solidaria se ha convertido en uno…


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